職位描述
工作職責(zé):
1，海外工廠績效考核及薪水結(jié)算；
2，工廠年度培訓(xùn)計(jì)劃制定及培訓(xùn)方案執(zhí)行；
3，外籍人員員關(guān)系管理，包含當(dāng)?shù)叵到y(tǒng)管理；
4，HR周報(bào)月報(bào)管理；
5，協(xié)助進(jìn)行招聘工作；
6，領(lǐng)導(dǎo)交辦其他事項(xiàng)。
任職資格:
1，本科以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2，英語口語流利，可以做為工作語言（必須項(xiàng)）
3，有人事模塊：招聘，培訓(xùn)，績效，員工關(guān)系中一到兩個(gè)模塊3年以上工作經(jīng)驗(yàn)；
4，可以接受外派
招聘負(fù)責(zé)人
HR
在線溝通
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工作地點(diǎn)：
亞洲-沙特阿拉伯
地區(qū)
投遞簡歷
溫馨提示： 用人單位招聘人才，以任何名義收取費(fèi)用（如體檢費(fèi)、服裝費(fèi)等）都屬于違法，請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕！
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